參加集團(tuán)2017年新人班培訓(xùn)
為了更好推動(dòng)宏波集團(tuán)戰(zhàn)略落地和企業(yè)文化的傳承,加強(qiáng)新員工對(duì)集團(tuán)優(yōu)勢和各項(xiàng)制度的深入了解,促進(jìn)跨部門各崗位之間的交流合作,進(jìn)一步提高工作效率,增強(qiáng)新員工的向心力和凝聚力,7月20至22日集團(tuán)運(yùn)管及人力資源管理中心舉辦了2017年第一期新人崗前培訓(xùn)班。通過這次培訓(xùn),使新員工鍛煉了意志品質(zhì)、充實(shí)了行業(yè)知識(shí)、確立了正確的就業(yè)觀和人生態(tài)度,為他們盡快融入宏波、扎根宏波、成才宏波、奉獻(xiàn)宏波奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過這次培訓(xùn),使新員工鍛煉了意志品質(zhì)、充實(shí)了行業(yè)知識(shí)、確立了正確的就業(yè)觀和人生態(tài)度,為他們盡快融入宏波、扎根宏波、成才宏波、奉獻(xiàn)宏波奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。仁泓公司新進(jìn)員工崔龍,陳勇川,薛冉玉和涂青青等6人積極參加了本次培訓(xùn)活動(dòng)??偛美钏芍罗o對(duì)全體學(xué)員們進(jìn)行了熱情的勉勵(lì)20日上午9點(diǎn),在激昂的國歌聲中新人班正式拉開帷幕。140余名學(xué)員排成整齊的隊(duì)列,激情滿懷、斗志昂揚(yáng)地出席開訓(xùn)儀式。出席開訓(xùn)儀式的領(lǐng)導(dǎo)有集團(tuán)總裁李松、副總裁兼監(jiān)理業(yè)務(wù)管理公司總經(jīng)理梁捷、運(yùn)管及人力資源中心總經(jīng)理陳曉虎、監(jiān)理業(yè)務(wù)管理公司總工程師韓忠等,以及各部門、子公司領(lǐng)導(dǎo)。首先,與會(huì)人員在總裁李松的帶領(lǐng)下,齊誦“團(tuán)結(jié)、求實(shí)、奮進(jìn)、創(chuàng)新”的宏波精神。接著由主持人孟江宣讀培訓(xùn)公約,并進(jìn)行了分組、命名、選班干部等班務(wù)活動(dòng),隨后進(jìn)入主題培訓(xùn)階段。精彩授課此次培訓(xùn)歷時(shí)三天,主要課程有:集團(tuán)發(fā)展歷程和現(xiàn)狀、新員工職業(yè)規(guī)劃、黨務(wù)和行政管理常識(shí)、人力資源開發(fā)及管理、財(cái)務(wù)管理及報(bào)銷制度、青年勵(lì)志教育、新員工行為規(guī)范及禮儀等,共12個(gè)課時(shí)。在師資力量配置方面,薈萃了宏波各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)尖子,并經(jīng)過充分準(zhǔn)備,如:監(jiān)理業(yè)務(wù)管理公司梁捷老師、集團(tuán)運(yùn)管中心陳曉虎老師、綜合辦公室的孫麗老師、信息中心的吳晶老師、人力資源的侯萌老師、財(cái)務(wù)中心的張一響老師、第二事業(yè)部的陳冀馳老師等。各位老師運(yùn)用PPT課件進(jìn)行了詳細(xì)介紹和講解,圖文并茂的課件、深入淺出的演講、幽默風(fēng)趣的互動(dòng),調(diào)動(dòng)起全體學(xué)員學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情和興趣。學(xué)員們更是聽講認(rèn)真,發(fā)言踴躍,互動(dòng)積極,華彩不斷,現(xiàn)場氣氛熱烈,訓(xùn)后反饋效果良好。通過大家互動(dòng)可以看出,學(xué)員對(duì)本期培訓(xùn)班的滿意度很高,其中****的課程是監(jiān)理業(yè)務(wù)管理公司梁捷老師的走進(jìn)宏波,集團(tuán)運(yùn)管中心陳曉虎老師的職業(yè)規(guī)劃。 現(xiàn)場互動(dòng) 在小組風(fēng)采展示環(huán)節(jié)中,每個(gè)組都將自己精心設(shè)計(jì)的海報(bào)配合著隊(duì)形,進(jìn)行了魅力展示,或新穎有趣、或別出心裁、或滑稽可愛,無不充滿智慧和靈感,給大家留下深刻印象。此次培訓(xùn)班設(shè)置了嚴(yán)格的考評(píng)機(jī)制,*終選出優(yōu)秀班委三名,依次是:學(xué)習(xí)委員薛冉玉(仁泓公司)、宣傳委員孫萬信(第五分公司)和第七小組組長張立(第五事業(yè)部);優(yōu)秀班組三組,依次是:第五事業(yè)部李凱率領(lǐng)的第二組、第二事業(yè)部王大軍率領(lǐng)的第三組和泓源公司劉英夫率領(lǐng)的第十四組;優(yōu)秀學(xué)員六位,依次是:姜山(第三事業(yè)部)、張磊(第五事業(yè)部)、崔龍(仁泓公司)、付曉(設(shè)計(jì)院)、郝華魁(咨詢部)、王世超(汀瀅公司)。新人崗前培訓(xùn)班于7月22日下午4時(shí)圓滿落下帷幕。在結(jié)業(yè)儀式上,總裁李松、運(yùn)管中心總經(jīng)理陳曉虎、第二事業(yè)部總經(jīng)理馬榮國、第五事業(yè)部總經(jīng)理許波靜、駿泓公司副總經(jīng)理龔金國分別為此次新人培訓(xùn)班的優(yōu)秀小組及個(gè)人頒發(fā)獎(jiǎng)品。**李總致總結(jié)詞,對(duì)全體學(xué)員們進(jìn)行了熱情的勉勵(lì),指出結(jié)訓(xùn)不是結(jié)束,而是新的開始。希望大家能夠明確方向,準(zhǔn)確定位,在自己的崗位上通過踏實(shí)的行動(dòng)更快地融入宏波這個(gè)充滿活力與希望、正在快速發(fā)展的大家庭。對(duì)于新人,李總提出三個(gè)要求,第一要愛崗敬業(yè),干一行愛一行;第二要勇于實(shí)踐,敢想敢做,敢拼敢搶,在工作中要有創(chuàng)新精神;第三要有奮斗目標(biāo),每個(gè)人都應(yīng)該給自己制定一個(gè)短期目標(biāo)。頒發(fā)榮譽(yù)本次培訓(xùn)是宏波集團(tuán)參訓(xùn)人數(shù)*多的一期,共有140多名學(xué)員參訓(xùn)。針對(duì)這個(gè)特點(diǎn),為提高大家的參與度和工作效率,運(yùn)管中心人力資源部做了大量充分的準(zhǔn)備,特別在教務(wù)組織上大膽創(chuàng)新,借助微信平臺(tái)**采用電子化的交流互動(dòng)方式,建立了新人班交流群,從通知報(bào)名、摸底調(diào)查、訓(xùn)前咨詢、培訓(xùn)紀(jì)律、培訓(xùn)考核、現(xiàn)場互動(dòng)、風(fēng)采展示、訓(xùn)后反饋等均通過微信平臺(tái)進(jìn)行交流共享。這種時(shí)尚便捷的參與方式,極大地調(diào)動(dòng)了學(xué)員參與的積極性,提高了培訓(xùn)效果和對(duì)培訓(xùn)的關(guān)注度。通過本期培訓(xùn),學(xué)員們對(duì)宏波戰(zhàn)略和優(yōu)勢有了全新的了解,增強(qiáng)了與宏波同風(fēng)雨、共進(jìn)步、齊發(fā)展的決心。同時(shí),這次培訓(xùn)所形成的培訓(xùn)模式、師資隊(duì)伍、培訓(xùn)課件、操程序式及考評(píng)機(jī)制等,為今后集團(tuán)培訓(xùn)工作積累了經(jīng)驗(yàn)和奠定了基礎(chǔ)。其次是培訓(xùn)班所搭建的微信交流平臺(tái),不僅可以讓學(xué)員在短短的兩天內(nèi)相互了解,結(jié)下深厚的友誼,還可以在今后的工作中繼續(xù)溝通聯(lián)系,促進(jìn)各部門之間工作的協(xié)調(diào)開展。相信伴隨2017年新人入職培訓(xùn)的定期舉辦,會(huì)有越來越多的人才進(jìn)入到宏波,成長于宏波,和大家一起并肩奮斗,攜手前行,共同鑄就宏波美好的明天!